各部门单位：

 根据开展2021年一般聘用制人员转人事代理制人员选拔工作的安排，通过个人报名、资格审查和确认，并将候选人资格予以公示，经公示无异议。现将有关选拔考核工作通知如下：

 1、考核方案报备

 请各候选人所在部门根据《一般聘用制人员转人事代理制人员选拔考核方案》（附件1）安排选拔考核工作，并在下周二（2021年12月21日）下午17:00前将经部门主要领导签字盖章的考核方案交至人事处（飞天楼507C），方案无固定格式，但需包括以下内容：考核小组人员构成名单、监督员名单、拟开展民主量化测评时间和地点、个别谈话环节谈话对象库名单。

 2、各部门开展考核及考核结果报送

 （1）方案报备后，由各候选人所在部门根据《一般聘用制人员转人事代理制人员选拔考核方案》安排考核工作，相关测评表格见附件2。

 （2）请各部门于2021年12月24日前完成考核工作，并填写《一般聘用制人员转人事代理制人员综合考核表》报人事处，相关表格见附件1考核方案的附表2。

 3、说明

 因一般聘用转人事代理涉及到教职工切身利益，请各部门严格按照选拔方案所规定的流程和步骤开展考核工作。

人事处

2021年12月17日